[kevler]

kalau aku ..aku akan letakkan sekian sekian salary yang aku mintak ...bagi aku tinggi atau rendah nyer salary seseorang ..mencerminkan apa skill seseorang itu ada dan pengalaman yg diorang ada

ada sebabnya kenapa orang letak salary tinggi ...bukan main letak jer ...betul tak ?

[kukun]

kalau aku ..aku akan letakkan sekian sekian salary yang aku mintak ...bagi aku tinggi atau rendah nyer salary seseorang ..mencerminkan apa skill seseorang itu ada dan pengalaman yg diorang ada

ada sebabnya kenapa orang letak salary tinggi ...bukan main letak jer ...betul tak ?

mmg betul!!!

[Oren]

ye aku setuju...

kalau ko letak rendah... menampakkan kualiti kau pun begitu juge... tapi semuanya bergantung pade experience kau jugak la... hehe... exp 6 bulan mintak gaji RM6000 melampau la kan... hehe

[obelicks]

tengok la berpadanan..
jangan demands sangat jangan rendah sangat

tapi biasanya diaorang ada dah gaji nak bagi berapa.. so kalau tak letak pun leh buh je berapa pastu letak le negotiable..

biasanya kalau nak tuakr kerja naik 20 to 30% tengok le.. tapi kalau terdesak nak kerja lain biasa less pun orang nak.. tu depends kat ko le..

anyway ko leh tanya diaorang berapa gaji diaorang leh bagi bukan takleh tanya pun.. so nak risau apa..

[iostream]

Tips yg aku dapat dari sebuah buku (samada dari Graduan atau Job Street); jangan letakkan nilai yg tepat - contoh: RM2000. Lebih baik letakkan sebagai range - contoh: RM1800 - RM2200.

Aku dulu letak antara RM1800 - RM2200 & Alhamdulillah aku dapat gaji dalam lingkungan tu :)

[iostream]

Tambahan sikit; aku pun lebih kurang macam einaz - by default aku tak letakkan expected salary. Reason: Aku takut gaji yg ditawarkan melebihi expected salary. Yelah, biasanya kita tak tahu berapa gaji yg akan ditawarkan utk position berkenaan. By default, aku mmg tak letakkan expected salary dlm resume & cover letter, unless kalau diminta.

Cuba bayangkan beberapa situasi:
1) Expected Salary RM2000. Salary utk jawatan tu sebenarnya adalah RM2500. Kalau kompeni tu tau ko just letakkan RM2000, sah-sah dia nak ambil ko bekerja dgn salary RM2000 je, kan rugi tu.

2) Expected Salary RM2000. Salary utk jawatan tu sebenarnya adalah RM1800. At least aku rasa tak rugi apa sangat (kalau tak desperate lah). Kalau kompeni tu offer RM1800 & you think you're good enough, why not mintak RM2000.

Anyway, itu semua terpulang kepada citarasa masing-masing ;) Pandai-pandailah fikir yg terbaik utk diri korang.

[obelicks]

Cuba bayangkan beberapa situasi:
1) Expected Salary RM2000. Salary utk jawatan tu sebenarnya adalah RM2500. Kalau kompeni tu tau ko just letakkan RM2000, sah-sah dia nak ambil ko bekerja dgn salary RM2000 je, kan rugi tu.

2) Expected Salary RM2000. Salary utk jawatan tu sebenarnya adalah RM1800. At least aku rasa tak rugi apa sangat (kalau tak desperate lah). Kalau kompeni tu offer RM1800 & you think you're good enough, why not mintak RM2000.

Anyway, itu semua terpulang kepada citarasa masing-masing Pandai-pandailah fikir yg terbaik utk diri korang.

elok letak negotiable dan elok tanya berapa diaorang leh bagi..

kes 1 - tengok company kalau jenis kedekut akan bagi camtu tapi ada juga aku jumpa tak macam tu dia actualy dah siap nak bagi berapa bila ko cakap rendah dia tak bagi rendah tapi bagi yang depa nak bagi yang sebenarnye lebih tinggi dari angapan kita..

kes 2 - ko akan rasa kecewa sikit tapi kalau ko leh yakinkan ko bagus dan dapat majikan yang ok dia akan mintakkan gaji berapa yang ko mintak.. well anyway berbincang lebih elok..

apa-apa tanya jer la tak rugi pun..

[mnajem]

aku pernah mtk dua tempat yang:

1-demand rm2200, dia bagi aku rm2200

2-aku demand rm2000,dia bagi aku rm1900 utk 3mths probation,lepas tu baru rm2000.

tula nilai aku seorang yang baru je grad nov.2003.,dan pengalaman lebih kurang 15 bulan.

[junior_programmer]

korang kira okla...macam aku nie baru je lepasan diploma...punyela payah cari keje .....letak expected salary rm1200 pun x de yang sanggup ....payah nak latih org baru la...ape la...kadang kadang korang pikirla...mana kita nie yang baru fresh grad nak dapat pengalaman...kalau x de company yang offer utk menimba pengalaman...betul tak....so sekarang nie aku baru je start keje bulan 1 hari tu....gaji ciput je campur ngan allowance dapat la anggaran rm1200...tapi syukur jugak la.. sebab ada keje dari ramai kawan kita yang kat luar tu yang jobless...bagi aku timba pengalaman dulu....expected salary selalunya bergantung kepada kemahiran,pengalaman,dan kelulusan...kalau korang yakin boleh siapkan satu sistem dalam 3 hari....demand la gaji lebih sikit...bagi aku kalau fresh grad selalunya diploma org mintak rm1300 dan degree standard rm1800.....itu la information terbaru yang aku dapat....

[naim]

aku sokong tu..
pengalaman dulu..
sekarang aku nak cari pengalaman dulu...
skarang aku x letak pn expected salary...
kalau nak bagi sama je salary dgn skarang pn aku x kisah..
tp kalau kurang tu tgk la jgk.. sebab takut sempaut nak baya utang

sokong!!!!

sebab gaji sya pon lebih kurang...standard fresh grad....kerje dari bawah lagi bagus..banyak experience yg boleh dapat...dah banyak experience baru bleh demand..

[Nevchift]

Bestnya korang, gaji ribu-ribu. Aku gaji ratusan aje. Potong pinjaman pendidikan tinggal ciput aje, takpe aku bersangka baik, satu hari nanti aku mesti ada duit banyak mcm korang jugak.

[akram]

pengalaman aku mintak gaji ni, banyak gak sebab dulu aku cam jenis melompat keje je , x nak lompat dah lepas ni, tapi yg aku nak cita, 1st job aku dulu, aku memula keje lepas gred diploma, gaji aku tersangat la kecik, demand 1200, dapat 1000 je, pastu dah dekat setaun keje ade la gak naik 1400, lepas tu aku try mintak keje lain, try buh 1600-1800, terus dapat gaji 1800 hehe, tapi aku keje kejap je situ, benti, mintak keje lain, demand 1800 gak, tapi dapat 1700, pastu benti lagi dan skang ni, last, aku mintak 1700, dapat gak la 1750, cuma skang ni, basic aku kecik gila, yang menjadikan sampai 1750 tu sebab ade fix elaun, dan aku pun x kisah sangat dan aku rasa bersyukur gak dan aku kalau boleh nak stay lama skit kat sini dan kumpul experiance, mana tau lepas ni aku bleh demand gaji 2k++ plak ke hehehe , ok